”Arrogans är nog det värsta jag vet”

Ledarskap

”Arrogans är nog det värsta jag vet”

Han tror på företag som visar hur vi berikar världen. Och anser sig själv ha grundat ett. Möt Fredrik Hillelson, vd och grundare av rekryteringsföretaget Novare.

Hur ger jag medarbetarna ny energi?

Ledarskap

Hur ger jag medarbetarna ny energi?

En medarbetare har tappat den energi hen tidigare sprudlade av. Kan man coacha någon tillbaka på banan igen? Vi skickade en chefsfråga till Emma Persson, expert på feedback.

”Alla ska känna att det finns hjälp att få om man mår dåligt”

Arbetsmiljö

”Alla ska känna att det finns hjälp att få om man mår dåligt”

På Spotify finns särskilda "ambassadörer" med uppgift att öka öppenheten kring psykisk ohälsa på arbetsplatsen.

Så tränar du din hjärna att hantera stressen bättre

Ledarskap

Så tränar du din hjärna att hantera stressen bättre

Kan man träna sin hjärna för bättre stresstålighet och koncentration? Chefstidningen var med på ett träningspass.

Vilka lärdomar tar du med dig från 2022?

Chefspanelen

Vilka lärdomar tar du med dig från 2022?

Vi frågar vår chefspanel vilka utmaningarna har varit och vad de tar med sig från året som gått.

Så gör du med dem  som inte vill vara med

Ledarskap

Så gör du med dem som inte vill vara med

Har ni medarbetare som är missnöjda med det mesta - och gärna talar högt om det? Det är inget ovanligt problem.

Jobbiga medarbetare – så hanterar du situationen

Arbetsmiljö

Jobbiga medarbetare – så hanterar du situationen

Alla vet hur det är att ha medarbetare som är svåra eller till och med outhärdliga att jobba med. Här är strategierna du kan ta till för att hantera situationen.

Föräldraledighet – är det den bästa ledarskapskursen?

Rekrytering

Föräldraledighet – är det den bästa ledarskapskursen?

Letar du efter medarbetare som är bra på prioritering, planering, återkoppling, tålamod, lyhördhet och gränsdragningar? Leta bland småbarnsföräldrarna.

Se upp med skitsnacket – det kan knäcka organisationen

Ledarskap

Se upp med skitsnacket – det kan knäcka organisationen

Skitsnack och dålig stämning på jobbet kan bli grogrund för en negativ arbetskultur. Men hur skadligt är det egentligen för en organisation?

Ny undersökning: stora hinder för karriärsutveckling på jobbet

Ledarskap

Ny undersökning: stora hinder för karriärsutveckling på jobbet

8 av 10 vill vidareutvecklas, byta karriär eller arbetsgivare, enligt en ny undersökning - men upplever att det inte går.

Så gör du för att slippa jobbstressen i december

Arbetsmiljö

Så gör du för att slippa jobbstressen i december

Sliten, trött och otillräcklig. Så känner många chefer varje år i december. Så gör du för att undvika stressen.

”Den vd som är rätt vid ett tillfälle, är helt fel vid ett annat”

Ledarskap

”Den vd som är rätt vid ett tillfälle, är helt fel vid ett annat”

Karolina Roslunds grej är tillväxt, och att vända kris till framgång. Senast gick det ungefär som planerat - till dess att hon själv fick gå.

Därför har padeln blivit en arena för affärer

Ledarskap

Därför har padeln blivit en arena för affärer

Shorts, svettiga gymnastikskor och skratt - är det bra förutsättningar för jobbmöten och chefsmingel?

Använder du härskartekniker utan att veta om det?

Ledarskap

Använder du härskartekniker utan att veta om det?

Härskartekniker förekommer på många arbetsplatser. Lär dig att känna igen dem i ett av veckans poddtips.

Här är företaget som rekryterar utan cv och personligt brev

Rekrytering

Här är företaget som rekryterar utan cv och personligt brev

Fler sökande, färre arbetstimmar och ett bättre urval. Rekrytering utan cv är framtiden, tror Karin Erjeby på skönhetsföretaget Lyko.

”Klimakteriet är i allra högsta grad en arbetsmiljöfråga”

Arbetsmiljö

”Klimakteriet är i allra högsta grad en arbetsmiljöfråga”

På företaget Great Earth har man sedan ett år tillbaka en klimakteriepolicy. "Man ska kunna lämna ett möte när ansiktet hettar och svetten porlar", säger Sanna Malmström, hr-ansvarig på företaget.

Vilken är din story?

Ledarskap

Vilken är din story?

Hur berättar du historien om din organisation? Storytelling blir allt viktigare för attrahera kunder och medarbetare, men också som ledarskapsverktyg.

Arbetsgivare utan visselblåsarkanal hotas av vite

Arbetsrätt

Arbetsgivare utan visselblåsarkanal hotas av vite

Nya visselblåsarlagen innefattar allt fler. Företag och organisationer som inte följer reglerna kan anmälas till Arbetsmiljöverket.

Så får du medarbetarna att komma till kontoret varje dag

Arbetsmiljö

Så får du medarbetarna att komma till kontoret varje dag

Hur får man medarbetarna att välja kontoret före köksbordet på riktigt? Enligt experterna finns det framförallt en sak som fungerar.

Här sätter medarbetarna sin egen lön

Ledarskap

Här sätter medarbetarna sin egen lön

Tänk er medarbetare som sätter sina egna löner, efter att ha diskuterat nivån med sina kollegor. På teknikkonsultbolaget Mpya digital går det till ungefär så.

Drunknar du i möten?

Ledarskap

Drunknar du i möten?

För många möten kan vara ett tecken på att organisationen inte funkar.

Bottenlös sorg drabbar även chefer

Krönika

Bottenlös sorg drabbar även chefer

Azra Osmancevic reflekterar över vad som händer med förmågan att leda när man drabbas av sorg.

Farligt när medarbetarna inte vågar säga vad de tycker

Krönika

Farligt när medarbetarna inte vågar säga vad de tycker

Chefstidningens krönikör Maria Ergül skriver om tillåtande arbetsklimat. Hur högt i tak har ni det egentligen i er organisation? Missa inte hennes åtta råd till chefer.

Gratis mensskydd viktig del  av jämställdhetsarbetet

Jämställdhet

Gratis mensskydd viktig del av jämställdhetsarbetet

Scania inför gratis mensskydd på alla sina enheter i Sverige. Ett viktigt steg i företagets jämställdhetsarbete, menar Erik Adlen, enhetschef på Scania i Södertälje.

Organisationerna som gör dig sjuk – här är varningssignalerna

Arbetsmiljö

Organisationerna som gör dig sjuk – här är varningssignalerna

Planeringsverktyg, kurser och meditation för att minimera din stress. Men tänk om det inte är du utan organisationen som är sjuk?

Medarbetare som jobbar så lite som möjligt – vad är grejen med #quietquitting?

Arbetsmiljö

Medarbetare som jobbar så lite som möjligt – vad är grejen med #quietquitting?

Unga medarbetare som lutar sig tillbaka och inte gör mer än de måste orsakar huvudbry hos forskare och experter.

Har du gjort bort dig på jobbet? Här är 10 råd från experten

Ledarskap

Har du gjort bort dig på jobbet? Här är 10 råd från experten

De flesta har gjort bort sig någon gång på jobbet. Men ett klavertramp behöver inte betyda att det är kört.

Bara så kan du bli en bra distanschef

Boktips

Bara så kan du bli en bra distanschef

Att leda digitalt kan vara en enorm utmaning. Johanna Olsson varnar för riskerna med att bli för bekväm.

Nya chefen för Cullberg: ”Tillit och konfliktlösning har hög prioritet”

Hej chef

Nya chefen för Cullberg: ”Tillit och konfliktlösning har hög prioritet”

Hur skiljer sig jobbet som konstnärlig ledare från andra ledarroller? Vad finns att lära i det konstnärliga ledarskapet? Vi hörde av oss och frågade.

Så undviker du katastrof på kickoffen

Ledarskap

Så undviker du katastrof på kickoffen

En uppskattad kickoff kan vara nyckeln till en bra omstart efter semestern. Men mycket kan gå fel…

Snart förstår ingen vad chefen säger

Ledarskap

Snart förstår ingen vad chefen säger

Flexibilitet, transformation, innovation. Gör floskler och tomma ord att ingen längre förstår vad chefer gör och säger?

Så samlar du teamet  efter semestern

Ledarskap

Så samlar du teamet efter semestern

Chefstidningen bad sin chefspanel om hjälp. Hur gör de för att få en bra start efter sommarledigheten? Har de några råd att dela med sig av?

Sätter du ner foten mot ohövliga kollegor?

Arbetsmiljö

Sätter du ner foten mot ohövliga kollegor?

Ny forskning visar att ohövligt beteende från någon med makt uppfattas som mer allvarligt. Men det ökar också chansen att någon säger ifrån.

Så hanterar du gnället på jobbet

Ledarskap

Så hanterar du gnället på jobbet

Missnöjda medarbetare kan förgifta en arbetsgrupp. Men är det grundlöst gnäll eller konstruktiv kritik?

Hur mycket naket tål din arbetsplats?

Ledarskap

Hur mycket naket tål din arbetsplats?

Sol, svett och svalare kläder - men hur mycket naket funkar egentligen på jobbet?

En chef i bemötande – behövs det?

Ledarskap

En chef i bemötande – behövs det?

Frågar man Annmarie Palm och Nacka kommun är svaret ja.

Så undviker du att krascha på semestern

Ledarskap

Så undviker du att krascha på semestern

En månad kvar till semester och stressen ökar. Så här gör du för att undvika kraschen när du väl bli ledig.

Chefers arbetsmiljö synas

Arbetsmiljö

Chefers arbetsmiljö synas

Antalet chefer som går in i väggen har ökat de senaste åren. Nu gör Arbetsmiljöverket en omfattande granskning av chefers arbetsmiljö.

”Det räcker inte med friskvård och pingisbord”

Hej chef

”Det räcker inte med friskvård och pingisbord”

Medarbetare som trivs och mår bra får man inte med kortsiktiga lösningar. Men hur gör man då? Vi frågade hälsoentreprenören Nicholas Roman.

Nästan bara kvinnor på företagens HR-avdelningar

Ledarskap

Nästan bara kvinnor på företagens HR-avdelningar

Varför finns det så få män inom HR? Är könsobalansen ett problem?

Svenska it-chefer jobbar bort semestern

Ledarskap

Svenska it-chefer jobbar bort semestern

250 timmar per år, så många övertidstimmar jobbar it-chefer på privata företag varje år. Det motsvarar sex hela arbetsveckor eller en hel semester.

Cheferna mår dåligt på jobbet – ingen bryr sig

Arbetsmiljö

Cheferna mår dåligt på jobbet – ingen bryr sig

Efter pandemin är arbetsmiljö en större fråga än någonsin, många mår dåligt. Cheferna också.

Stärkta ur krisen efter ”knarkskandalen”

Ledarskap

Stärkta ur krisen efter ”knarkskandalen”

Avanzas vd Rikard Josefson är en udda bankdirektör som slängt slipsen och ägnar sig åt såväl självkritik som öppenhet, också när det går riktigt dåligt.

Missa inte nya poddtipsen!

Ledarskap

Missa inte nya poddtipsen!

Det handlar om storytelling, mentorskap som bot på ensamhet och konsten att behålla de bästa.

Ger du dina medarbetare hybridångest?

Ledarskap

Ger du dina medarbetare hybridångest?

Hybrida arbetslivet är här för att stanna men när reglerna på jobbet är otydliga kan dina medarbetare må dåligt.

Har du drabbats av imposter syndrome?

Arbetsmiljö

Har du drabbats av imposter syndrome?

Jobbar du ofta över? Är du extremt noggrann så att ingenting blir fel? Då kan du ha drabbats av bluffsyndromet.

”Feedback är farligt”

Boktips

”Feedback är farligt”

Författaren och föreläsaren Eva Hamboldt tycker att vi ska sluta med feedback på jobbet. Här förklarar hon varför.

Ny rapport visar – inte en enda kvinnlig vd inom energi och kraftförsörjning

Ledarskap

Ny rapport visar – inte en enda kvinnlig vd inom energi och kraftförsörjning

Utvecklingen går mot jämställdhet på flera fronter. Men börsbolag inom energi och kraftförsörjning ligger långt efter.

Annons