Patrik Reman: Se AI som en kraft för positiv förändring

Krönika

Patrik Reman: Se AI som en kraft för positiv förändring

Att AI tar över administration och enkla arbetsuppgifter är ingen dålig sak. Snarare en möjlighet att omfördela våra resurser mot mer meningsfulla och kreativa jobb, menar Chefstidningens krönikör Patrik Reman.

Powerchefen som står mitt i teknikstormens öga

Ledarskap

Powerchefen som står mitt i teknikstormens öga

Världen som vi känt den kommer aldrig tillbaka. Lena Miranda står mitt i transformationen och lyfter AI som en möjlig lösning.

”Snabb kompetenshöjning om AI är avgörande för framgång”

AI

”Snabb kompetenshöjning om AI är avgörande för framgång”

Du vet att du borde ta dig an det här med AI... Men var börjar man? Och hur hanterar man oro bland medarbetarna?

Simulator ska hjälpa chefer att klara omställning

AI

Simulator ska hjälpa chefer att klara omställning

Nya klimatlagar, blixtsnabb teknologisk utveckling och en strid ström av trender som sveper förbi. Hur snabbt klarar du att växla spår och ta ditt företag i en ny riktning?

Så hanterar du AI-stressen

Krönika

Så hanterar du AI-stressen

Är du rädd att missa AI-tåget, hamna på efterkälken, stå ensam kvar... Chefstidningens krönikör Daniel Collin manar till eftertanke.

”Vi borde prata om etiken i datadriven HR”

AI

”Vi borde prata om etiken i datadriven HR”

Att en arbetsgivare kan ha nytta av data om sina medarbetare är säkert sant. Men är vi säkra på att medarbetarna vill dela med sig av datan?

Nytt AI-verktyg beskrivs som ”revolutionerande assistent”

AI

Nytt AI-verktyg beskrivs som ”revolutionerande assistent”

Nu kommer AI-assistenterna. Verktyg som sägs kunna öka både produktivitet och kvalitet.

Övervakning eller effektiv hjälp – hur datadrivet ska HR bli?

Ledarskap

Övervakning eller effektiv hjälp – hur datadrivet ska HR bli?

Instinktivt känner man att det kan närma sig övervakning men vi måste våga pröva oss fram, menar Per Thilander, universitetslektor vid Centrum för Global HRM.

Därför är AI viktigt för organisationer och så kommer du igång

AI

Därför är AI viktigt för organisationer och så kommer du igång

AI kan upplevas som overkligt eller skrämmande. Peter Siljerud reder ut varför är AI är viktigt, hur man kommer man igång och vilka vinsterna med AI kan vara för organisationer och företag.

HR-specialisten: ”Som att ha en liten assistent på axeln”

Ledarskap

HR-specialisten: ”Som att ha en liten assistent på axeln”

Kan den omtalade chatboten ChatGPT hjälpa dig att spara tid på jobbet? Ja, kanske. Så här gör du för att komma i gång.

AI ska få tyst på mötets snackpåse

AI

AI ska få tyst på mötets snackpåse

Har du medarbetare som tar över varje möte – eller är det kanske du själv som pratar sönder alla sammankomster?

Framtidens hemmakontor  ryms i ett par glasögon

Ledarskap

Framtidens hemmakontor ryms i ett par glasögon

VR, virtual reality, beskrivs som “framtidens internet”. Vår reporter Jonathan Lundberg deltar i sitt första VR-möte – som gör honom både imponerad och illamående.

Här ska robotar sköta jobbintervjuerna

Rekrytering

Här ska robotar sköta jobbintervjuerna

Kan robotar göra rekryteringen fri från fördomar? Nu testar man i Gävle kommun.

Videorekrytering blir allt vanligare i Sverige

Rekrytering

Videorekrytering blir allt vanligare i Sverige

Digitaliserade tjänster används allt mer inom rekrytering. En metod som nu slår stort är videorekrytering.

Ny utbildning för chefer – så hanterar du cyberattacken

Ledarskap

Ny utbildning för chefer – så hanterar du cyberattacken

Krig i Europa och ökad oro för cyberattacker. Bakom säkerhetsslussar och väggar av stål ska chefer få kunskapen som krävs för att stå pall när angreppet sker.

Vem har koll när algoritmerna styr?

Ledarskap

Vem har koll när algoritmerna styr?

Modern teknik kan hjälpa chefer att fatta rättvisare, effektivare och smartare beslut än någonsin förr. Men det kan också gå riktigt fel.

Har du koll på  cyberhygienen?

AI

Har du koll på cyberhygienen?

Osäkra hemmanätverk och cyberbedragare är en dålig kombination. Distansarbete borde placera IT-säkerhet högt på alla chefers att-göra-lista.

Annons