Start > tillitsbaserat ledarskap LedarskapHär är de vanligaste fallgroparna för ”snälla” chefer Empatiskt ledarskap hyllas i teorin. I praktiken riskerar snälla chefer att uppfattas som konflikträdda, veliga eller rent av lättmanipulerade. ArbetsmiljöDärför ska du damma av och uppgradera förslagslådan Förslagsplattformar bör vara ryggraden i varje organisation. Det anser forskaren Louise Bringselius, som är aktuell med boken Tillitsprincipen. LedarskapDå kan tillit bli farligt Får du aldrig negativ feedback från dina medarbetare? Verkar allt frid och fröjd hela tiden? Då har du all anledning att vara misstänksam. LedarskapDärför behöver du medarbetare som säger nej Se upp med att omge dig av ja-sägare på jobbet, uppmuntra teamet att säga nej - det kan faktiskt vara positivt att vara negativ. LedarskapDärför är det en svår konst att visa tillit Du tror att du visar tillit. Men tänk om du istället bara lämnar medarbetarna i sticket?
