Start > johan book Krönika Varför bestraffar vi de mest engagerade medarbetarna? Chefstidningens krönikör Johan Book varnar för tystnadskulturer som breder ut sig. Krönika Johan Book: Designa systemet rätt – så får du resultaten på köpet Chefstidningens krönikör Johan Book manar chefer att lyfta blicken från individ till system. Det krävs om man vill skapa en föränderlig, urstark och konkurrenskraftig organisation. Krönika Johan Book: Går vi vilse i jakten på talanger? Chefstidningens krönikör Johan Book påminner om att talanger har en tendens att tappa sin stjärnstatus när de byter jobb. Kanske bättre att leta efter morgondagens stjärnor i den egna organisationen? Krönika Johan Book: Gå från budskapsbärare till fanbärare så fixar du omställningen Hur du förtydligar, stöttar, prioriterar och följer upp är helt avgörande, skriver Chefstidningens krönikör Johan Book. Ledarskap Brev till chefen i tuffa tider – Johan Books råd till kämpande chefer Det är tuffa tider nu. Chefstidningens krönikör skriver öppet brev till alla hårt arbetande ledare där ute. Krönika Johan Book: Erfaren chef? Ledsen men det räcker inte idag Är du en erfaren chef som kanske inte riktigt hängt med i svängarna kring det moderna ledarskapet? Chefstidningens krönikör Johan Book har några råd att ge. Krönika Johan Book: Sluta snacka om lärande organisationer – bara gör! Johan Book skriver krönika om vikten av att vara en "lärande organisation". Hur går vi från ord till handling?
