organisation-arkiv

Ledarskap

Svenska företaget som kör engelska på kontoret

Men funkar krav på jobbengelska när många anställda har svenska som modersmål?

Krönika

Alexander Löfgren: Så fixar ni en inkluderande agenda för verksamhetsutveckling

Fast i "vi och dem-konflikter" i stället för att jobba med långsiktig utveckling? Chefstidningens krönikör Alexander Löfgren har en lösning.

Ledarskap

Hur mycket kan jag kompromissa som chef?

Hur mycket kan jag egentligen kompromissa utan att uppfattas som svag? Vi bad föreläsaren och författaren Marcus Gustavsson svara på en chefsfråga.

Ledarskap

Topp 10 mest lästa artiklarna 2024

Ta del av innehållet som har engagerat och inspirerat under året, och se vilka teman som dominerar i vår sammanställning.

Krönika

”Matchmakers” kan hjälpa organisationers specialister att samarbeta

En organisation präglad av stuprör behöver integratörer eller så kallade "matchmakers". Det menar Chefstidningens krönikör Alexander Löfgren.

Ledarskap

Profilen: Därför bör ledare skriva dagbok

Följ din egen utveckling och håll "bluffsyndromet" i schack. Ledarskapsprofilen Christer Olsson råder alla chefer att skriva dagbok.

Arbetsrätt

Så kan totalförsvarsplikten påverka din arbetsplats

Vad händer om dina medarbetare blir inkallade till följd av en kris- eller krigssituation?

Ledarskap

Vad extremsport kan lära dig om teambuilding

Att forcera terrängen med tungt packad ryggsäck, krypa i grottor och vandra sömnlös över stock och sten. Att göra det som grupp – i flera dygn. Vad lär det en om teambuilding? Stora Ensos platschef Carolina André vet.

Boktips

Glöm alla modeord – det här är vad ledarskap handlar om

Ledarskapsbegreppet förlorar sitt värde när det får en massa prefix och tillägg. Det anser Stefan Söderfjäll, filosofie doktor i psykologi och Simon Elvnäs Industridoktorand vid KTH.

Arbetsmiljö

Självstyrande team – men vem har ansvaret när det inte funkar?

Självständiga medarbetare och självstyrande team är något många strävar efter. Men vem tar egentligen ansvar för arbetsmiljön när teamen sköter sig själva?

Ledarskap

”HR måste ner på första linjens chefers nivå och se deras vardag”

Vilka är vi till för? HR-funktionen på forskningsinstitutet RISE vågade ställa frågan och tog extern hjälp för att förnya verksamheten.

Krönika

Alexander Löfgren: Trams är på allvar

Seriösa uppgifter blir inte oseriösa för att vi har roligt när vi utför dem. Chefstidningens krönikör Alexander Löfgren slår ett slag för det triviala och tramsiga i arbetsvardagen.

Arbetsmiljö

Krock mellan chefer och anställda på jättemyndigheten

Vad avgör om omfattande förändringar i stora organisationer funkar eller inte? En studie på Försäkringskassans och Arbetsförmedlingens stora "förändringsresor" under 2010-talet ger några ledtrådar.

Ledarskap

”Vår etiska kompass hjälper oss att göra rätt saker”

Är du en ledare med stark etisk kompass? Det kan hjälpa dig att fatta rätt beslut i svåra situationer.

Ledarskap

Framtidens bästa företag har inga chefer

Professor Henrik Eriksson vid Chalmers har ägnat ett forskarliv åt att hitta hemligheten bakom framgångsrika verksamheter.

Ledarskap

HR-experten om nedskärningar: ”Det kostar att göra rätt”

Efter år av tillväxt är det nu många som omorganiserar och säger upp personal. Så hur ska man ska tänka när man står inför uppsägningar? Vi bad en HR-expert om råd.

Arbetsrätt

När är det lämpligt att erbjuda löneväxling?

Att löneväxla mot pension innebär att en anställd byter ut en del av sin bruttolön mot högre inbetalning till tjänstepensionen. Men när är det en bra sak för arbetsgivaren att fundera över?

Ledarskap

Så är det att chefa över familjen

75 procent av Sveriges företag ägs och leds av familjer. Men hur funkar det egentligen att bli chef över sina föräldrar och syskon?

Ledarskap

Därför är låt-gå-ledarskap så farligt

Låt gå, laissez-faire, free range, fria tyglar. Det låter ju bra, men den värsta formen av ledarskap kan vara det oavsiktliga låt-gå-ledarskapet.

Krönika

Sluta snacka om lärande organisationer – bara gör!

Johan Book skriver krönika om vikten av att vara en "lärande organisation". Hur går vi från ord till handling?

Poddtips

Vad kan chefer lära sig av hackers?

Små, agila grupper kan sitta på oväntade och värdefulla tips och knep för att lyckas lösa svåra problem med små resurser.

Ledarskap

Han anställer bara medarbetare på autismspektrat

Anders Barnå, vd för it-konsulterna på Unicus, anställer bara medarbetare på autismspektrat.

Krönika

”Ge inte efter för ryggmärgsreaktionen att skapa kontrollstrukturer för allt”

Chefstidningens krönikör Alexander Löfgren påminner om att det inte alltid behövs nya strukturer när något inte fungerar.

Poddtips

Hitta dina superkrafter och dörröppnare som chef

Så påverkar du mest i ditt entreprenörskap, hittar dina superkrafter och dörröppnare. I ett av våra poddtips.

Ledarskap

”Min stora talang är att jag kan träna och lära mig”

Han kallar sig en medelmåtta som behöver omge sig med duktiga medarbetare, men har gjort en uppmärksammad karriär i kommunsverige. Nu är Palle Lundberg vd för Sveriges kommuner och regioner, SKR.

Ledarskap

Nya insikter efter it-kraschen – nu ifrågasätts minutstyrningen

När hemtjänsten i Kalix kommun tvingades bli analog på grund av en it-krasch gick allt ... riktigt bra. Nu funderar socialchef Anna-Lena Andersson på en ny arbetsordning.

Ledarskap

”Utbilda chefer i hur man blir bättre på att lyssna”

Chefer som tror sig sitta inne med alla svar, som pratar och agerar för att visa på handlingskraft har en ny bok att läsa. Chefstidningen har pratat strategiskt lyssnande med professor Mats Heide.

Ledarskap

Så lyckas du med implementeringen

Svårt, riskabelt och övermäktigt. Med sin nya bok Ulrica von Thiele Schwarz och Henna Hasson göra implementering enklare.

Chefspanelen

Har vi för många möten?

Chefers vardag är full av möten. Har vi för många? Borde alla vara digitala? Gör vi fel? Vi frågade Chefspanelen.

Krönika

Brev till chefen på alla hjärtans dag

Hej kära chef! Din medarbetare här, på mitt allra mest romantiska humör dessutom.

Rekrytering

De skapar växthus – för odling av egen kompetens

När Ica-gruppen insåg att man inte skulle lyckas rekrytera all kompetens man behövde, bestämde man sig för att odla den själv.

Poddtips

Att leda i stora och små kriser

Bra samtal om krisledarskap när tidigare vd:n på poddföretaget Perfect Day Media gör podd-debut.

Arbetsmiljö

Jobbiga medarbetare – så hanterar du situationen

Alla vet hur det är att ha medarbetare som är svåra eller till och med outhärdliga att jobba med. Här är strategierna du kan ta till för att hantera situationen.

Ledarskap

Så bygger du starka team utan att ses

Hur jobbar man med en arbetsgrupp som sällan ses? Helen Blomqvist tog över en vd-post och byggde ledningsgrupp - mitt under brinnande pandemi.

Forskning

Forskning visar: chefer borde tagga ner

Springer du på varenda boll som dyker upp i jobbvardagen? Överstyrning, att agerar när vi inte borde, kan leda till sämre resultat.

Boktips

Nu kan det vara ledarrevolution på gång

Gamla system hindrar chefer och medarbetare från att göra ett bra jobb. Men nu står vi inför en ledarrevolution. Det menar författaren Jan Blomström.

Ledarskap

Så lär du dig samarbeta smartare

När storslagna projekt och initiativ havererar halvvägs är det ofta samarbetet som brustit. Det menar Alexander Löfgren, aktuell med en ny bok om att samarbeta smart.

Mellanchef

Fem bästa råden till alla mellanchefer

Vi bad experterna om råd. Vilka är de viktigaste framgångsfaktorerna för en mellanchef?

Ledarskap

Använder du härskartekniker utan att veta om det?

Härskartekniker förekommer på många arbetsplatser. Lär dig att känna igen dem i ett av veckans poddtips.

Rekrytering

Här är företaget som rekryterar utan cv och personligt brev

Fler sökande, färre arbetstimmar och ett bättre urval. Rekrytering utan cv är framtiden, tror Karin Erjeby på skönhetsföretaget Lyko.

Krönika

”Ett lag som inte är bra nog måste träna mer”

Behovet av kompetensutveckling är stort. Svante Randlert ser fem trender chefer bör ha koll på - innan de skickar medarbetarna på kurs.

Ledarskap

Drunknar du i möten?

För många möten kan vara ett tecken på att organisationen inte funkar.

Arbetsrätt

Så förbereder du dig för det nya studiestödet

Fundera över dina egna behov och gör samtidigt en strategi för hur din organisation ska hantera de ansökningar om studieledighet som säkert kommer.

Ledarskap

Därför får så många chefer sparken

Hårdare konkurrens och krav på framgång. Lösningen? Interimschefer och snabba chefsbyten.

Arbetsmiljö

Organisationerna som gör dig sjuk – här är varningssignalerna

Planeringsverktyg, kurser och meditation för att minimera din stress. Men tänk om det inte är du utan organisationen som är sjuk?

Ledarskap

Har du gjort bort dig på jobbet? Här är 10 råd från experten

De flesta har gjort bort sig någon gång på jobbet. Men ett klavertramp behöver inte betyda att det är kört.

Ledarskap

Ny satsning ska ta forskningen närmare arbetsvardagen

Nya utmaningar kräver nya arbetsmetoder – som man vet fungerar. Med forskare på golvet bygger man ny kunskap och genomskådar trender.