Louise Bringselius: Chefer måste få agera med moralisk integritet

Ledarskap

Louise Bringselius: Chefer måste få agera med moralisk integritet

En ledning som tål uppriktighet får chefer med moralisk ryggrad, skriver Louise Bringselius.

Lotta Tronders om Islandsmodellen, krisstöd och fällan att göra experter till chefer

Chefspodden

Lotta Tronders om Islandsmodellen, krisstöd och fällan att göra experter till chefer

Hur leder man medarbetare som möter tunga människoöden i skarpa och komplicerade lägen? Chefspodden gästas av Lise-Lott "Lotta" Tronders, enhetschef på socialförvaltningen i Stockholm.

10 socialchefer som tänker nytt

Ledarskap

10 socialchefer som tänker nytt

När välfärden pressas behövs mod att skapa nya vägar. Möt tio socialchefer som testar, ifrågasätter och förändrar.

AI-verktyg ger mer tid och bättre fokus

Ledarskap

AI-verktyg ger mer tid och bättre fokus

Socialsekreterare lägger nästan hälften av sin arbetstid på dokumentation. Medan många kommuner utreder om och hur AI kan användas, har Helsingborg använt tekniken i flera år.

Gör säkerhetsarbetet till en del av jobbet

Ledarskap

Gör säkerhetsarbetet till en del av jobbet

Hot, våld och otillåten påverkan har blivit en allt mer uppmärksammad arbetsmiljöfråga inom socialtjänsten. I Uppsala tränar man regelbundet på situationer som förhoppningsvis aldrig ska inträffa.

Stoppar våld med Islandsmodellen

Ledarskap

Stoppar våld med Islandsmodellen

När polisen larmas om våld där barn finns i hemmet följer socialsekreterare med direkt. Stockholms nya arbetssätt gör att fler familjer tar emot hjälp.

Ger socialtjänsten en röst: “Viktigt att föra fram våra argument”

Offentlig chef

Ger socialtjänsten en röst: “Viktigt att föra fram våra argument”

Som ordförande för Föreningen Sveriges socialchefer har Anna Burston blivit en av socialtjänstens tydligaste röster i den offentliga debatten.

Dubblerade OB – lockade fler till vården

Lön & Villkor

Dubblerade OB – lockade fler till vården

Svårigheter att rekrytera blir ofta en dyr affär för många kommuner. I Pajala har ett nytt grepp lockat fler sökande och sänkt kostnaderna.

Med fler chefer försvann konsulterna

Ledarskap

Med fler chefer försvann konsulterna

Nästan hälften av socialsekreterarna i Upplands Väsby var konsulter. I dag finns inte en enda kvar.

Chefar över två kommuner – ger större muskler

Ledarskap

Chefar över två kommuner – ger större muskler

Att leda en socialförvaltning är ett heltidsjobb. Tanja Mattsson leder två.

Succé för 4-dagarsvecka – nu utökas försöket

Ledarskap

Succé för 4-dagarsvecka – nu utökas försöket

Kan socialsekreterare arbeta mindre utan att barn och familjer får sämre stöd? I Göteborg är resultatet hittills: ja.

Skrotade minutstyrning – fick bättre kvalitet

Ledarskap

Skrotade minutstyrning – fick bättre kvalitet

När Kalix gav undersköterskorna större frihet att planera dagens besök blev både arbetsmiljön och omsorgen bättre.

De flyttade socialtjänsten dit behoven är störst

Ledarskap

De flyttade socialtjänsten dit behoven är störst

När Linköpings socialtjänst såg att många familjer tackade nej till stöd valde man att inte fråga varför människor uteblev – utan vad verksamheten själv behövde förändra.

Internkommunikation – chefens mest underskattade ledarskapsverktyg?

Arbetsmiljö

Internkommunikation – chefens mest underskattade ledarskapsverktyg?

Intern kommunikation är inte intranät, informationspaket eller snygga presentationer, utan en central del av ledarskapet, menar Mats Heide och Susanne Dahlman.

Måste arbetsgivaren erbjuda medarbetare omplacering vid arbetsbrist?

Arbetsrätt

Måste arbetsgivaren erbjuda medarbetare omplacering vid arbetsbrist?

Om en medarbetares tjänst försvinner på grund av arbetsbrist behöver du som chef följa vissa regler.

Johan Book: Toppchefer har svårare att utveckla sitt ledarskap

Krönika

Johan Book: Toppchefer har svårare att utveckla sitt ledarskap

Högre chefer lär sig lika mycket av ledarutveckling som andra – men är sämre på att omsätta lärdomarna i praktiken, skriver Chefstidningens krönikör Johan Book.

Per Hökfelt: ”Siktet är inställt på guld nästa år”

chefsdagboken

Per Hökfelt: ”Siktet är inställt på guld nästa år”

Per Hökfelt är Head of Sustainability på säkerhetskoncernen Gunnebo AB i Göteborg. Följ honom under en vecka i Chefsdagboken!

Checklista: Sju råd till chefer som inför AI

Arbetsmiljö

Checklista: Sju råd till chefer som inför AI

Ny forskning pekar på vad chefer behöver göra för att tekniken ska förbättra arbetet – i stället för att skapa nya arbetsmiljöproblem.

Därför nickar medarbetarna – trots att ingen förstår

Ledarskap

Därför nickar medarbetarna – trots att ingen förstår

Här är kommunikationsmissarna som får förvirringen att breda ut sig på arbetsplatsen.

Chefer sjukskrivs sällan – men är de friskare?

Arbetsmiljö

Chefer sjukskrivs sällan – men är de friskare?

Chefer har betydligt färre sjukskrivningsdagar än de flesta andra yrkesgrupper. Men de låga sjuktalen kan dölja en hög sjuknärvaro.

Ny bok: ”Vi måste våga ta moraliskt ansvar i arbetslivet”

Arbetsmiljö

Ny bok: ”Vi måste våga ta moraliskt ansvar i arbetslivet”

Regler, rutiner och system ska hjälpa oss att fatta rättvisa beslut. Men de kan också bli en sköld att gömma sig bakom – för att slippa ta ansvar, menar Louise Bringselius.

Så förbereder du inför en medarbetares pension

Ledarskap

Så förbereder du inför en medarbetares pension

Chefsfrågan denna gång lyder: "En uppskattad medarbetare närmar sig pensionsåldern. Hur kan jag skapa en smidig övergång som alla vinner på?"

Epsteins ”Inside the Box” beskriver hur alltför fria ramar kan begränsa oss

Ledarskap

Epsteins ”Inside the Box” beskriver hur alltför fria ramar kan begränsa oss

Rätt sorts begränsningar, snarare än total frihet, kan göra oss mer kreativa, fokuserade och handlingskraftiga. Det menar succéförfattaren David Epstein i sin nya bok.

Han tog över Max med tydliga tillväxtmål – och en tuff mediegranskning i ryggen

Ledarskap

Han tog över Max med tydliga tillväxtmål – och en tuff mediegranskning i ryggen

Första vd:n utanför Bergforsfamiljen på 23 år. Nu ska Martin Oppenheimers ledarskap märkas i varje restaurang.

10 korta AI-kurser inom ledarskap och HR – att gå medan du jobbar

Kompetensutveckling

10 korta AI-kurser inom ledarskap och HR – att gå medan du jobbar

Vill du lära dig mer om AI? Här är 10 AI-kurser inom ledarskap och HR som går att läsa vid sidan av jobbet.

Chefens ansvar gällande angiverilagen – ”jättesvårt”

Ledarskap

Chefens ansvar gällande angiverilagen – ”jättesvårt”

Den nya informationsplikten ställer chefer inför svåra arbetsrättsliga situationer. Vad gör du när en medarbetare av etiska skäl säger att det här tänker jag inte göra?

”Börja inte med brainstorming – det är en fälla”

Ledarskap

”Börja inte med brainstorming – det är en fälla”

George Newmans kreativitetstips i nya boken "How great ideas happen" är både fräscha och väl underbyggda, menar Peder Söderlind.

Här måste chefen fråga om ekonomiska problem och nya partners

Arbetsmiljö

Här måste chefen fråga om ekonomiska problem och nya partners

I säkerhetskänsliga verksamheter som Kriminalvården är det nödvändigt att veta vad som kan göra en medarbetare sårbar.

Säkerhet på jobbet: Här går gränsen för vad chefen ska göra

Arbetsmiljö

Säkerhet på jobbet: Här går gränsen för vad chefen ska göra

När något skaver är det ofta chefen som märker det först. Men det betyder inte att chefen själv ska börja utreda.

Experten: Toxiska chefer kan framkalla insiderbrott

Ledarskap

Experten: Toxiska chefer kan framkalla insiderbrott

Bakgrundskontroller kan minska riskerna vid rekrytering – men minst lika viktigt är vad som händer efter anställningen, menar säkerhetsexperten Pierre Gudmundson.

Chefspodden: Ditt lilla möte kan förstöra en hel arbetsdag

Ledarskap

Chefspodden: Ditt lilla möte kan förstöra en hel arbetsdag

I Chefspodden talar Volantes vd Tobias Nielsén om varför det är viktigt att förstå skillnaden mellan sin egen arbetstid – och medarbetarnas.

”Chefer som råkar ut för det här kan behöva höra att det faktiskt kan sluta bra”

Arbetsmiljö

”Chefer som råkar ut för det här kan behöva höra att det faktiskt kan sluta bra”

En chef blev brutalt utköpt för två år sedan. Nu har hon hört av sig igen till Chefstidningens chefredaktör Helene Claesson Jennische.

Fyra AI-dilemman du som chef behöver navigera i höst

Krönika

Fyra AI-dilemman du som chef behöver navigera i höst

"Jag tror att vi är på väg in i en andra fas av AI-omställningen", skriver Peder Söderlind, och hjälper dig att prioritera det viktigaste att göra nu.

7 saker som skiljer bra chefer från dåliga

Ledarskap

7 saker som skiljer bra chefer från dåliga

“Naturliga ledare” med lika stark karisma som magkänsla lyfts ofta fram som idealchefer. Men enligt organisationspsykologen Frida Skog handlar det om betydligt mer konkreta saker.

Ny forskning: Välbefinnande ökar prestationen på jobbet

Arbetsmiljö

Ny forskning: Välbefinnande ökar prestationen på jobbet

Det finns ett tydligt samband mellan hur medarbetare mår och hur de presterar på jobbet.

Se upp för ”jolts” – händelser som får dina medarbetare att vilja sluta

Ledarskap

Se upp för ”jolts” – händelser som får dina medarbetare att vilja sluta

Vad är det som får oss att sluta på ett jobb? Peder Söderlind har läst Anthony Klotzs bok om ögonblicken som får oss att ta steget.

Omvänt mentorskap: Vad händer när chefen får en yngre mentor?

Arbetsmiljö

Omvänt mentorskap: Vad händer när chefen får en yngre mentor?

Många chefer söker nya perspektiv genom utbildningar och nätverk. Men tänk om den viktigaste utvecklingen finns hos någon som är 30 år yngre?

MBL-fallen ökar – viktigt att planera noggrant för samverkan och förhandling

Krönika

MBL-fallen ökar – viktigt att planera noggrant för samverkan och förhandling

Antalet tvister om medbestämmande ökar. För chefer innebär det att samverkan blir en allt viktigare ledarskapsfråga, skriver arbetsrättsjurist Tobias Helj Nilsson.

Här är yrkena med högst lön – 16 av 20 är chefsjobb

Lön & Villkor

Här är yrkena med högst lön – 16 av 20 är chefsjobb

Vill du ha hög lön? Då är det en god idé att vara chef. Här är Sveriges bäst betalda yrken.

Det här stör sig medarbetarna mest på hos sina chefer

Arbetsmiljö

Det här stör sig medarbetarna mest på hos sina chefer

En Novus-undersökning visar vad anställda irriterar sig allra mest på hos sina chefer – och hos varandra.

Högpresteraren som kraschar – utmattning eller oupptäckt ADHD?

Krönika

Högpresteraren som kraschar – utmattning eller oupptäckt ADHD?

Det som lätt tolkas som utmattning kan ibland vara något annat, menar Chefstidningens krönikör Philip Lindersten.

Miljöargument i marknadsföring – därför blir miljöpåståenden en juridisk riskfråga

Klimatledarskap

Miljöargument i marknadsföring – därför blir miljöpåståenden en juridisk riskfråga

Från 2027 skärps kraven på hur företag får använda miljöargument i marknadsföring.

Beslutströtta chefer fattar sämre beslut – ”I stort sett allt passerade mitt bord”

Ledarskap

Beslutströtta chefer fattar sämre beslut – ”I stort sett allt passerade mitt bord”

Dagar fyllda med mikrobeslut nöter ner chefers omdöme och påverkar deras förmåga till strategiskt tänkande.

5 vanliga missar när chefer försöker vara tydliga: “Bullshit-bingo”

Ledarskap

5 vanliga missar när chefer försöker vara tydliga: “Bullshit-bingo”

Visionär, terapeut – och samtidigt blåslampa i baken? När dagens chefer ska vara allt på en gång går tydligheten ofta förlorad på vägen.

Ross Montazeri: ”Karisma är överskattat i ledarskap”

Ledarskap

Ross Montazeri: ”Karisma är överskattat i ledarskap”

"Om allt stannar upp när jag är borta har jag byggt ett beroende, inte ett bolag". Vi ställde fem korta frågor till Ross Montazeri, bland annat vad han tänker på mest i sitt ledarskap just nu?

Poddtips om klimatgap, stora idéer, stoiker och dystopier

Ledarskap

Poddtips om klimatgap, stora idéer, stoiker och dystopier

Här är fyra poddar som inte direkt handlar om ledarskap - men som nog gör dig till en bättre chef ändå. Dessutom perfekta för hängmattan!

Sommarens bästa poddtips för dig som är chef

Poddtips

Sommarens bästa poddtips för dig som är chef

Chefstidningen tipsar om fyra poddavsnitt perfekta för promenader och strandhäng.

Pia Stark, social- och äldredirektör: ”Håll huvudet kallt och hjärtat varmt”

Ledarskap

Pia Stark, social- och äldredirektör: ”Håll huvudet kallt och hjärtat varmt”

Vilket beteende försöker du utveckla hos dig själv som ledare? Vi ställde fem korta frågor till Pia Stark, social- och äldredirektör i Nacka.

Ledarskap

Chefstidningen skriver om ledarskap och hr för akademiker. Vi intresserar oss för relevant forskning och de som implementerar den. Vi skriver om kompetensutveckling, digitalisering (AI), mentorskap, klimat och hållbart ledarskap. Vi delar med oss av smarta chefsverktyg, boktips, chefsdagböcker, kloka inspel från vår chefspanel och porträtt på intressanta chefer. Dessutom; spännande krönikor och massor av chefer på nytt jobb.

Ledarskap står i centrum för organisationers framgång, och på Chefstidningen undersöker vi hur dagens chefer kan navigera i en tid präglad av snabb förändring och ökade krav på hållbarhet. Vi djupdyker i forskning och praktiska exempel som ger insikter om hur akademiker i ledande roller kan utveckla sin kompetens och stärka sina team.

Hållbart ledarskap är en av våra hjärtefrågor. Vi skriver om hur chefer kan balansera organisatoriska mål med välmående hos medarbetare och klimatansvar. Genom artiklar om digitalisering och AI lyfter vi också fram hur tekniken kan underlätta allt från beslutsfattande till effektivisering av arbetsflöden – utan att tappa den mänskliga faktorn.

Vi erbjuder konkreta verktyg för att möta dagens ledarskapsutmaningar, från mentorskap och kompetensutveckling till smarta chefsstrategier för att leda i komplexa miljöer. Våra porträtt och chefsdagböcker ger en personlig inblick i ledarskapets verklighet, medan chefspanelens kloka inspel och boktips inspirerar till nya perspektiv.

På Chefstidningen vill vi inte bara belysa aktuella trender inom ledarskap – vi vill ge dig inspiration, insikter och praktiska råd för att växa i din roll. Följ oss för att hålla dig uppdaterad om det senaste inom ledarskap, HR och utvecklingen för chefer på nya jobb.

Annons